Удаленная работа стает все более популярной в Канаде
На рынке труда Канады постоянно ощущается нехватка большого количества высококвалифицированных специалистов. Для решения проблемы широко используются возможности Интернета.
Канадские фирмы все больше предпочитают нанимать специалистов, которым нет необходимости целыми днями сидеть в офисе, они могут вообще находиться в разных регионах страны. Канадцы все чаще предпочитают работать у себя дома и не переезжать в крупные города, жизнь в которых намного дороже, чем в небольших провинциальных городках.
Пока в Канаде иммигрантам платят меньше, чем местным В недавно опубликованном докладе компании RBC Economics отмечается, что на сегодняшний день сохраняется разрыв между оплатой труда людей, которые приехали…
Все больше работников выполняют свою работу удаленно. Такой способ работы команды специалистов позволяет собственникам экономить значительные суммы на аренде офисных помещений а также компенсировать нехватку сотрудников, которые не имеют возможности переехать в крупный город по причине дороговизны аренды жилья.
Мотивированные и востребованные работники, которые живут в канадских провинциях, все чаще трудоустраиваются на предприятиях, позволяющие им выполнять свою работу дистанционно. А сектора экономики, которые не использовали удаленных работников, начинают приспосабливаться к такому виду занятости.
Напомним, ранее мы писали о том, что половина малых компаний Канады по информации Федерации независимого бизнеса испытывают большую нехватку квалифицированных работников.
Источник: www.eurabota.ua
14.11.2018