0

Заявок

id #461689 10.05.2018

Безкоштовна вакансія - водіїї

1 EUR
  • Партнер
Вакансия уже не актуальна

Позиция: Водитель автобуса

Образование: Среднее, высшее (автомеханик)

Документы: 1) Школа, ВУЗ (диплом с апостилем)

2) Свидетельство о несудимости (с апостилем)

3) Резюме

4) Биометрический паспорт

Документы необходимые для того, чтобы работать водителем автобуса в СР:

 Водительские права

 Психологическая обследование

 Медицинское обследование

 Карта водителя для цифрового тахографа

 Квалификационная карточка водителя

 

Информация о работе

 Продолжительность рабочего дня? 7,5 часов, на рабочем месте есть приемная, на случай

ожидания

 Сколько можно работать часов сверхурочно в месяц? 33ч. в месяц, 400ч. в год по

договоренности

 Какие существуют смены? Городской транспорт: Две смены: Утренняя 05.00-13.00, дневная

13.00-23.00, поделенная смена – работа утром и после полудня, из-за пиковой нагрузки на

трафик. Пригородный транспорт: непрерывная работа (05.00-23.00) – два дня работы, два

дня отдых

 Пример трудового договора? См. Вложение

 Есть ли в договоре пункт, в котором работник обязуется отработать определенный

минимальный период при принятии на работу? Нет

 На какой период заключается договор? На короткий или длинный? На 1 год, после на

неопределенный период

 Сколько длится пробный период по договору? 3 месяца

 Пол и возраст претендентов? от 24 лет

 Кто заплатит административные расходы на миграционной полиции? Работник, но может и

работодатель, в этом случае работодатель расходы будет вычитать из зарплаты на

основании соглашения о вычетах из заработной платы (См. соглашение о встрече)

 Как долго длится период от выбора человека до начала рабочей деятельности? В

зависимости от оформления всех необходимых документов на миграционной полиции.

Работодатель может нанять претендента сразу же после оформления всех необходимых

документов.

 

Заработная плата:

 Какова почасовая зарплата? 2,98 евро

 Какие бонусы, в каком размере и за что даются?

Премия – в среднем 26% от базовой зарплаты

Финансовый бонус – зависит од выполненных прохождений маршрута выше дневной

нормы, целое прохождение — 20 евро бонус, частичное – 10 (минимально 1 час)

 

Мотивационная надбавка – 145 евро (при отработке месячного фонда рабочего времени)

для водителей городского транспорта г. Нитра

Надбавки:

a) За сверхурочную работу работнику полагается получаемая плата и прибавка в

размере 30% от его средней зарплаты

b) Работнику полагается за каждый час ночной смены (22.00-06.00), в дополнение к

получаемой плате, прибавка 20% от минимальной зарплаты

c) За работу во время праздника работнику полагается получаемая плата и прибавка в

размере 100% от его среднего заработка. Работнику, который не работал из-за того,

что праздник выпал на его рабочий день, полагается компенсация зарплаты в

размере его средней зарплаты.

d) Рабочая готовность, время, в течение которого работник находится на рабочем

месте и готов к трудовой деятельности. За каждый час рабочей готовности

работнику полагается плата 1 степени тяжести труда.

e) За работу в субботу или воскресенье работнику полагается получаемая плата и

надбавка в размере 35% его средней зарплаты.

f) Водитель, выполняющий так же функцию кондуктора, получает: 0,008 евро за один

выданный билет (проездной или багажный) за соответствующий календарный

месяц в MMD; 0,027 евро водитель MHD Nitra

g) За приостонавление работы по причине поделенной смены, работнику полагается

надбавка 2,33 за каждую поделенную смену

h) За работу в послеобеденной смене работнику полагается надбавка в размере 0,12

евро. Послеобеденной сменой является смена в многорежимном рабочем режиме,

в которой хотя бы 5 часов приходится на интервал 14.00-22.00.

i) В летних месяцах, когда температура воздуха досягает 26 градусов цельсия или

выше, работник получает прибавку 0,166 евро за каждый рабочий час

j) Водителю солнечного автобуса («гармошка») полагается надбавка 0,01 евро за км.

 Какова примерная чистая зарплата? 762 евро + каждый день талон на питание 4,20 евро

 Может ли работодатель выплатить аванс за первый месяц после первой отработанной

недели? Нет

 Можно ли разделить выплату на два раза в месяц? (аванс – выплата) Нет

 

Жилье:

 Предоставляет работодатель жилье? Да, первые полгода платит работодатель, вторые

полгода работодатель и работник платят по 50%, после года работник за жилье платит сам.

 Если да, то какого типа? Общежитие

 Сколько людей проживает в комнате? 3-4

 Можно ли посмотреть жилье на фотографиях? Нет

 Санузел в каждой комнате или на этаже? В комнатах

 

Питание:

 Предоставляет ли работодатель питание? Талоны на питание

 В какой форме предоставляет работодатель питание? Талоны на питание

 Если предоставляются талоны на питание, то сколько доплачивает рабочий? 1,47 евро

 

Транспорт:

 Обеспечит ли работодатель переезд на место работы из родной страны? По договоренности

 

 Обеспечит ли работодатель транспортировку с места предоставленного жилья до работы? По

договоренности
0732005162

}
Перед тем, как связаться с автором объявления, пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с содержанием раздела "Соискателям" на странице правил.
  • Поле "Ваше имя" не может быть пустым Введите свое имя и фамилию, разделенные пробелом (например, Джейн Миллер)
  • Поле "Ваш e-mail" не может быть пустым Введите часть адреса после символа "@". Адрес "test@" неполный
  • Поле "Сообщение" не может быть пустым
  • Максимальный размер 3 MB. Форматы: pdf, rtf, doc, odt, xls, txt
  • Рекомендуемые форматы: jpg, png, gif, bmp
  • или Отмена
Поздравляем, ваша заявка была отправлена! Удачи вам!
Была ошибка при отправке вашего предложения для работодателя

Click to show more